Weiterbildung zum Jobcoach

Weiterbildung zum Jobcoach

"Wird die tägliche Arbeitssituation für Menschen mit Behinderung und ihre Kollegen zur übergroßen Herausforderung, kann ein Jobcoaching zur Lösung der problematischen Situation beitragen. Jobcoaches sind Spezialisten für Veränderungsimpulse im betrieblichen Alltag. Sie analysieren zunächst: Wer braucht was von wem, damit alles wieder rund laufen kann am Arbeitsplatz? Sodann werden mit allen Beteiligten im Betrieb gemeinsam Ziele und Maßnahmen erarbeitet", erklärt Gudrun Dörken, Themenexpertin für Jobcoaching beim LWV Hessen Integrationsamt. Im Januar 2023 haben 12 Teilnehmerinnen und Teilnehmer ihre 16-monatige Weiterbildung zum JobcoachAP (AP heißt "Arbeitsplatz") beim Institut für berufliche Qualifizierung und Entwicklung (IFB) in enger Kooperation mit dem LWV Hessen Integrationsamt erfolgreich abgeschlossen.

In sieben Blöcken, die jeweils zwei bis drei Tage lang dauerten, lernten die Teilnehmenden von der Planung über die Durchführung mit Krisenbewältigung bis zur Qualitätssicherung alles, was sie für die Arbeit als Jobcoach benötigen.

Die Weiterbildung wurde vom IFB Nottuln entwickelt. "Wir engagieren uns gerne auch in Hessen, um die Kompetenz der Jobcoachs weiter auszubauen", betont Thorsten Hirsch, Institutsleiter in Nordrhein- Westfalen. "Die Rückmeldung der Teilnehmenden war sehr positiv", ergänzt Dörte Pulla, Leiterin der Weiterbildung. Besonders das umfassende Fachwissen, das professionelle Konzept, die Betreuung der Teilnehmenden sowie das ganze Referententeam überzeugten die Absolventen. Alle Referenten brachten praktische Erfahrung in der Ergotherapie, Sozialarbeit, Supervision, im Jobcoaching, systemischen Coaching und in der Weiterbildung mit.

 

Gruppenfoto des Weiterbildungskurses


Was ist Jobcoaching?

Jobcoaching ist ein Unterstützungsangebot zur nachhaltigen Teilhabe am Arbeitsleben einer Person mit anerkannter Schwerbehinderung oder Gleichstellung an ihrem Arbeitsplatz. Ziel ist es, das bestehende Arbeitsverhältnis durch Veränderung der problematischen Situation zu sichern. Ein qualifizierter Jobcoach führt zeitlich begrenzt das Jobcoaching im Betrieb durch. Er analysiert zunächst die Arbeitssituation, klärt den Bedarf und den konkreten Auftrag und entwickelt dann unter Einbezug der direkten Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzten ein Unterstützungsangebot. Dabei geht es nicht um die Vermittlung fachspezifischer Kenntnisse, sondern um den Umgang mit neuen oder veränderten Aufgaben, Technologien, Abläufen oder Teamstrukturen. Die Jobcoaches initiieren und gestalten Lern- und Entwicklungsprozesse im Betrieb, die zu einer positiven Veränderung der zuvor problematischen Situation beitragen. Ziel ist es darüber hinaus, die Beteiligten zu befähigen, für die Zukunft eigene Lösungen entwickeln zu können.

Wie bekommt ein Beschäftigter mit Schwerbehinderung ein Jobcoaching am Arbeitsplatz?

Voraussetzung ist ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis mit mindestens 15 Wochenstunden. Bei schwerbehinderten Beschäftigten kann das Integrationsamt die Kosten für das Jobcoaching aus Mitteln der Ausgleichsabgabe übernehmen. In der Regel werden zunächst 40 Stunden bewilligt. Bei umfangreicherem Bedarf können später weitere Stunden zur Vertiefung des neu erlernten Wissens und deren Umsetzung in den Arbeitsalltag folgen.

Für Hessen stehen ungefähr 40 Jobcoaches mit unterschiedlichen Schwerpunkten zur Verfügung.

Wie werde ich zertifizierter JobcoachAP?

Der Weiterbildungs-Kurs zum "Jobcoach am Arbeitsplatz", angeboten vom Institut für berufliche Qualifizierung und Entwicklung (IFB) in enger Kooperation mit dem LWV Hessen Integrationsamt, startete am 19. Oktober 2023 in Frankfurt am Main (7 Module bis November 2024). Der Info-Flyer ist zu finden unter "Weitere Informationen".
Der nächste Weiterbildungskurs startet im 1. Halbjahr 2025. Interessenten können sich bei Gudrun Dörken oder Thorsten Hirsch melden. 

An wen kann ich mich wenden?

Bei fachlichen Fragen zur Weiterbildung und zum Jobcoaching allgemein können Sie sich an Gudrun Dörken wenden: Landeswohlfahrtsverband Hessen, Integrationsamt, Steubenplatz 16, 64293 Darmstadt, Telefon 06151 801 - 130, E-Mail gudrun.doerken@lwv-hessen.de